近日，省委专题研究领导班子和领导干部考核指标体系，将进一步调整完善政绩考核评价标准，强化对生态保护、民生改善和改革创新等指标的考核，引导和促进各级领导班子和领导干部牢固树立科学发展观和正确政绩观。这是记者从省委组织部了解到的。

　　新的考核指标体系突出科学发展导向，对原有政绩考核标准在全面综合评估的基础上，统筹经济发展提质增效升级、生态保护和民生改善等方面考核重点，调整经济发展、生态保护和民生改善3类指标在不同地区的权重占比，经济发展类指标项目减少至13项以下，权重占比下降10%以上；生态保护、民生改善2类指标项目增加至30项以上，60%以上权重占比配置到生态和民生领域。注重经济发展提质增效升级，强化化解过剩产能、节能减排、科技创新等转方式、调结构指标的考核。着眼于加强生态文明建设、夯实改善民生基础，城市空气质量优良率、PM10下降率、水资源管理“三条红线”、“菜篮子”工程建设、城乡居民最低生活保障、中小学标准化建设达标率等指标成为政绩考核“硬杠杠”。

　　据了解，新的考核体系将强化分类分组考核，根据《青海省主体功能区规划》，针对不同地区发展重点、不同部门职责任务，科学设置各有侧重、各具特色的指标体系。树立改革创新理念，将全面深化改革各项任务细化到政绩考核指标当中，着眼于增强改革动力、激发发展活力，把改革创新贯穿于政绩考核各个方面。

　　我省将加强对各类考核的清理规范和统筹整合，精简各类专项业务工作考核，坚决向多头考核、导向不正确的考核说不，防止考核过多过滥。