杨亚东：32万工时产出18万件

    懂技术、会管理、善学习、肯改善，有较强的敬业精神和团队合作精神，他就是安徽星瑞齿轮传动有限公司乘用车变速器分公司加工中心工段长杨亚东。2014年，杨亚东带领所在班组员工共完成工时328239小时，生产产品18.06万件。

    2009年5月，杨亚东进入公司。一直注重学习钻研的他，很快成为加工中心数控技术的行家能手。仅在2014年，他就累计申报改善案例35条，并在年终改善抽奖获得改善“幸运星”的称号。杨亚东不仅注重自我提升，还做好传帮带，已收了十来个徒弟。为了解决员工生产过程出现的问题，他进行集中讲解培训，按“我说给你听，我做给你看，你说给我听，你做给我看”的四步法，取得了良好的效果，加工中心操作员工也都具备了自主换产调试的能力。

    杨亚东还积极推进优秀班组团队建设，有效支撑公司各项经营指标的落实。加工中心在2012年开展MF70B自制率提升，MF70B壳盖件月产突破10000台，创下乘变公司单一品种月产历史新高;在2013年被评为公司MCU试点班组，人均增加值34.68万元，在全公司班组中第一;在2014年8月份开展MF20B产能打造，用时3个月，从日产150台，迅速提升至日产650台，实现了乘变公司单一品种日产新高，同时实现单一品种月装配18000台的记录。

    “荣誉是肯定也是鞭策。”28日11时许，记者拨通杨亚东电话时，他正在车间里忙碌。1988年出生的杨亚东，如今是公司的一名现场管理人员，更是一名业务高手，带领团队高质量地完成各项目标任务，为企业的提升和发展做出了积极贡献。(方长喜 张静)

    田军：印刷车间创新能手

    “不学习就会落后，不创新，工作就步入死境。”这句话是安徽美佳印务有限公司印刷车间主任田军的一句口头禅，也是他积极探索节能创新的动力。

    40岁的田军已经是印刷行业一位工作18年的“老师傅”，有着堪比年轻人的创新思维。在车间，他锐意创新，力促节能、降耗。每年都有近10项小改小革，为公司节约生产成本近百万元。去年一年，在田军的钻研下，印刷车间完成了较大技改项目三项。其中一项用蒸汽冷凝水代替纯净水用于UV机内循环水，原来印刷车间740UV胶印机使用纯净水作为UV机内循环用水，现在使用锅炉蒸汽回收的冷凝水替代纯净水，节约了水资源，降低了管理成本，实现了绿色降耗。

    作为一名车间主任，田军深谙车间的每一个生产流程和每一个生产环节的细节，有着丰富的行业知识和经验。但他并没有满足于现有的知识和经验，利用业余时间，多次参加各种各样的企管培训，查阅相关书籍，努力接受和吸收着先进的经验。在自身素质提升的同时，他还努力提升全车间的基础管理水平，尤其是对班组长的管理，使得公司印刷车间专业技术水平和员工素质直线提升，整体管理水平上了一个台阶，在全公司名列前茅。他还积极将自己所学、所知与新人分享，在自己学习的同时也带出了一批胶印技术工人。现如今，大部分技术工人已成为印刷行业的胶印机长、技术骨干。 (记者 邱杨)

    王付发：善教者使人继其志

    “知识教得再多，发挥的作用也是有限的;构筑起高尚、坚定的人格信念，学生则会受用一辈子。”这是一位人民教师的朴素心声。

    王付发，1972年10月出生，现任教于六安开发区皋陶学校。他长期承担两个班语文课的教学以及班主任工作，满工作量、超工作量运行。从事语文科教学已近20年，教学风格独特，课堂气氛轻松活跃。由于教学成绩突出，2013年4月，王老师被安徽省教育厅授予“安徽省基础教育课程改革先进个人”的荣誉称号。

    “善歌者使人继其声，善教者使人继其志。”在20年的教育生涯中，王付发不仅传授知识，还常常向学生们讲述做人的道理。他总是教导学生做人以诚信为本，他常跟学生们说：“老实人常吃亏，吃的是小亏;狡猾的人不吃亏，一吃亏就是栽大跟头。”这些话语虽然浅显，却不知不觉深入到了学生们的心中。

    不仅如此，王付发还非常关注学生的心理健康。时常倾听学生们的苦恼，分担他们的困惑，解决他们成长中的问题。班上农村进城务工、父母离异家庭的孩子有二十几个，有些孩子存在自卑或者孤僻的心理。在他细致、耐心的关心和帮助下，很多孩子融入到了班级大家庭中，自信乐观的健康成长。

    虽然取得了不少成绩，但王付发很谦虚地说：“我觉得自己并没有做什么大事，只是想照顾好学生，为他们指引方向，在适当的时候帮他们一把，希望他们能够走好今后的人生道路。”正是秉持这样的信念，才让他这么多年来一直关注学生们的品格、心理。因为，对于他们而言，将来这些也许比学习文化知识更为重要。 (记者 汪娟)

    陈琳：把供电设备当孩子

    1995年从蚌埠机械技校毕业后，陈琳被分配到霍邱供电公司35千伏马店变电站当值班员，二十年间，虽然岗位变化了，但始终不变的是她从事电力工作的热情。

    “要把每一台设备看做是自己的孩子。”陈琳说道。正是因为有着这样的责任心，她在变电运行岗位安全生产，无事故发生，保证了人身和设备的安全运行，提高了供电企业的经济效益。同时，多年丰富的设备检测经验令她练就了一套发现设备缺陷的方法：比如在巡视变压器中可以根据运行的声音来判断运行的情况;木棒的一端放在变压器的油箱上，另一端放在耳边仔细听声音，如果是连续的嗡嗡声比平时重，就要检查电压和油温，若无异状，则多是铁心松动;当听到吱吱声时，要检查套管表面是否有闪络的现象，当听到噼啪声时，则是内部绝缘击穿现象等。她曾发现设备缺陷205余起，并及时进行了处理，保证了良好运行。

    工作之余，陈琳还利用闲暇时间用书本充实自我，从普通员工到技术员、从技术员到助理工程师、从中级工到高级工、变电站值班员技师、电力调度员技师、电力调度员高级技师。如今作为安徽霍邱县供电有限责任公司调度控制分中心监控班班长，她仍然二十载如一，兢兢业业地工作着。由于她对事业的辛勤付出，一连串的荣誉也相继随之而来。不过，在她看来，荣誉已成定格、成绩代表过去，还要一如既往地做好本职工作。 (记者 邱杨)

    涂建国：供水保障“110”

    生活生产离不开水，而涂建国做的正是保障广大市民生产生活供水的工作。在今年的省劳模名单中，涂建国的名字位列其中。现任市自来水公司家政服务队队长的涂建国，在市自来水公司已经工作了20年，20年如一日，他始终坚守在自来水家政服务维修的第一线，被很多市民誉为供水保障的“110”。

    说是队长，其实涂建国的班组仅有5个人和2辆供水抢修保障车，主要担负着六安城区十几万户表后用水维护服务的重任。无论春夏秋天、刮风下雨还是白天黑昼，只要他接到报修单和群众求助抢修电话，基本上都会在第一时间到达现场并很快进行抢修服务。工作中，涂建国还是维修排障的“技术专家”，每当供水抢修遇到各种“疑难杂症”时，只要他来用耳一听、用眼一看、用检测仪一探，很快就能找到水管破裂的位置，为供水维修提高了效率。

    在涂建国看来，既然干了这一行就一定要干好，就是遇上了工作范围以外的事，他也不例外。一次，涂建国到一户家里去维修服务时，才知原来该用户家里的抽水马桶发生堵塞，从本职业务上不属于供水抢修工作的范畴，但他仍然本着尽量为用户服务的工作态度，在用工具疏通无效的情况下，亲自用手将堵塞污物掏出，最终解决了用户的困难，此举深受用户感动。

    “累是当然累的，干哪个工作都不容易，习惯就好了。”谈到工作的辛苦，不善言谈的涂建国话语简略。 (齐盈娣)